4月17日，武汉分院组织召开2026年第二季度系统单位人事处长工作会议。分院分党组副书记曾静出席会议，系统各单位人事部门负责人、干部工作相关主管参加会议。

会议传达院人才与人事局同分院会商会议有关精神，重点围绕高层次人才引进、联培生规范化培养管理、院“十五五”人才发展规划编制、系统单位收入分配制度改革等重点工作开展研讨交流，统一工作思路，明确推进举措。分院人事人才处就近期干部工作规范要求、人事工作改革举措等专项工作进行细化安排，压实工作责任。

曾静在总结讲话中提出，一要深学细悟会议精神，对标对表抓实全年人事重点任务落地见效。二要高质量做好“十五五”人才规划相关材料凝练报送，严格落实2026年度引才目标任务，要做细各项人才配套服务保障工作。三要严把人事数据质量，扎实做好常态化基础台账管理，切实保障高层次人才履职攻关、牵头承担重大科研项目工作需求，持续夯实分院人才队伍建设根基。